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A tous les décideurs et managers engagés à faire que les membres
de leurs équipes s'engagent avec enthousiasme
Cap sur les moteurs que sont l'envie & l'INTELLIGENCE COLLECTIVE !
Vous traversez un moment de la vie de l’entreprise où il est plus nécessaire que jamais
que chacun des membres de votre Comité de Direction soit acteur et force de proposition ?
Que chacun des membres de vos équipes embrasse à bras le corps le projet d’entreprise pour naviguer à vos côtés ?…
Vous avez bien sûr déjà essayé… ateliers de team building, workshops, conférences et autres. Tous vous ont semblé impactant sur le moment, mais leur effet s’est dissipé si vite que la semaine suivante, rien n’avait changé, tel un sparadrap sur une jambe cassée…
« Le plus grand danger, dans les moments de turbulence, n'est pas la turbulence;
c'est d'agir avec la logique d'hier"
Peter Drucker
pour m'être investie sur de nombreux projets...
... en tant que manager, directrice, membre de CODIR,
c'est souvent que le gâchis d'argent, de motivation comme d'énergie m'a découragée.
Mon rêve d'alors et de maintenant... travailler différemment!
Qu'il y ait de la place pour l'en-vie & l'enthousiasme, la créativité, l'inclusion, la complémentarité.
avec BOOSTER, activez les leviers de l’envie, de la confiance et du collectif pour réussir votre projet et l’installer durablement
BOOSTER, c'est un accompagnement holistique qui s'appuie sur 3 leviers :
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Inspiration
En regardant ce qui se fait ailleurs, s'émerveiller et réveiller l’enthousiasme et la curiosité, moteurs puissants pour donner l’envie de (re)devenir acteur.
Intelligence collective
Recréer du lien et des zones de dialogues sécurisés ; expérimenter la confiance et la collaboration pour générer un « travailler ensemble » créateur et libérateur d’énergie.
In-formation
Tester et prendre en main de nouvelles techniques, outils et postures, via des exercices individuels et collectifs, pour engrammer de nouveaux comportements...
... ainsi, mettre en place durablement de nouvelles façons de travailler
TEMOIGNAGES
Sabina Sieder, International Business Development INDEXIMA
"Carole sait parfaitement prendre le groupe en main et le guider, sans pour autant le brider.
Mélange parfait pour partager le meilleur de nous afin de faire avancer le groupe et les individus en terrain très opérationnel. Nous sortons avec une idée claire du Next Step."
Matthieu Chatry, directeur de mission SC21
QUELQUES CLIENTS
booster, un accompagnement pour réveiller l'envie
et le sens du collectif de vos equipes
Avec 3 leviers...
Pour (co)créer des moments décalés, inspirants, inclusifs,
où interviennent l'écoute, le rire et l'attention aux autres
afin d'embarquer avec enthousiasme
dans ce projet de transformation ou de la création de nouveaux produits ou services.
#joie #plaisir #responsabilité #complémentarité
« Inventer, c'est penser à côté. On n'est intelligent qu'à plusieurs ! » Albert Einstein
Et chez vous, elle est comment votre équipe de direction ?
Et commencez dès à présent à mettre en place de nouveaux fonctionnements.
IMPORTANT : votre email restera 100% confidentiel et ne sera jamais revendu.
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Monde des Possibles
by Carole Babin-Chevaye
Pour réveiller l’envie et le collectif de votre CODIR,
entre inspiration et pragmatisme.
Contact :
contact [at] cbabinchevaye.com
3 leviers :
- inspiration
- intelligence collective
- in-formations
Blog Monde des Possibles.today :
rencontres avec des personnes inspirantes entre audace, savoir-être, activisme de l'âme et inspiration
©MondedesPossibles by Carole Babin-Chevaye - 2019